Lebenshilfe Bildung NRW gGmbH

Die Lebenshilfe Bildung NRW gGmbH ist eine Tochtergesellschaft des Lebenshilfe NRW e.V. und wurde gegründet, um Menschen mit Behinderung, ihren Angehörigen und vor allem auch den Mitarbeitenden der Mitgliedsorganisationen des Landesverbandes der Lebenshilfe NRW Angebote zu machen. Entscheidend für die Bildungsangebote sind das Grundsatzprogramm der Lebenshilfe sowie die verbandliche Arbeit der Lebenshilfe NRW. Inzwischen bietet die Lebenshilfe Bildung NRW gGmbH auch vielen weiteren Trägern und Kund:innen inklusive und fachliche Angebote an, um Inklusion über die Lebenshilfe hinaus stärken zu können. Dies machen die folgenden Ausführungen deutlich.

Bildung bedeutet für uns gleichberechtigter Zugang zur Bildung für Alle und Bildung barrierefrei möglich zu machen.

Inklusion ist und bleibt ein Grundpfeiler unserer Arbeit, für die unsere Mitarbeiter:innen täglich antreten und unsere Geschäftsführung auf gesellschaftlicher- und politischer Ebene für Ihre Überzeugungen, mit Mut und Beharrlichkeit, einsteht.

Teilhabe statt Ausgrenzung ist bei uns gelebter Alltag und wir sind stolz darauf unsere Teil­nehmer:innen, Kundin:nen, Selbstvertreter:innen, Mitgliedern der Lebenshilfe NRW und Geschäfts­partner:innen durch unsere Angebote unterstützen zu können und Teil Ihrer individuellen, selbstbestimmten Weiterbildung sein zu dürfen.

Jeder Mensch, ob mit oder ohne Behinderung, unabhängig von Herkunft, Gender, Religions­zugehörigkeit oder Bildungsstand, hat ein Recht auf Bildung. Wir möchten all diese Menschen in den Mittelpunkt unserer Arbeit stellen, Ihnen auf Augenhöhe begegnen und Ihnen mit unseren Bildungsangeboten die Möglichkeit geben, barrierefreie, ressourcenorientierte und persönlich­keitsbildende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erhalten.

Wir, als Lebenshilfe Bildung NRW gGmbH, möchten unseren Teil dazu beitragen, dass Bildung ihren Anteil daran hat, eine solidarische und verantwortungsbewusste Gesellschaft zu formen.

Wir passen unsere Arbeit flexibel den Bedürfnissen und Wünschen unserer Zielgruppen an und bemühen uns unsere Angebote für alle Interessierten barrierefrei zugänglich zu machen.

Um diese Barrierefreiheit zu gewährleisten, bieten wir für Menschen mit Behinderung individuelle Unterstützungs- und Assistenzangebote an.

Unsere Assistent:innen wurden eigens von uns geschult, um unsere Teilnehmer:innen in lebens­praktischen sowie inhaltlichen Fragestellungen zu unterstützen. Unsere Programme, unsere Homepage in leichter Sprache, niedrigschwellige Seminarangebote und Reisen für Menschen mit Behinderung sind Teil dieser Barrierefreiheit.

Wir verstehen unsere Bildungsarbeit als Dienstleistung für Menschen mit Behinderung, deren Angehörigen und Familien, aber auch für Fachkräfte, die Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag begleiten und unterstützen. Unsere Seminare und Kursangebote sind stets teil­nehmer:innen­orientiert, und auf die eigene, persönlichkeitsfördernde Selbstbestimmung ausgelegt. Die aktive Teilnahme von Menschen mit Behinderung ist von uns gewünscht und durch gezielte Unter­stützung gefördert, denn für uns ist jede:r Teilnehmer:in, der sich mit seiner (ihrer) Persönlichkeit und individuellen Fähigkeiten einbringt, wertvoll und trägt zu gelebter Inklusion bei.

Eine hohe Identifikation mit unserem Leitbild sowie ein wertschätzendes, respektvolles Menschen­bild ist für uns die Voraussetzung für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowohl zwischen unseren Mitarbeiter:innen und der Geschäftsführung, als auch in der Kooperation mit unseren Referenten:innen, Honorarkräften, Assistenten:innen und Ehrenamtler:innen. Vertrauen und Offenheit spielen eine wesentliche Rolle in unserer Arbeit. Deshalb pflegen wir einen kooperativen, partnerschaftlichen und wertschätzenden Umgang miteinander.

Selbstständiges, eigenverantwortliches Denken und Handeln ist für unsere Mitarbeiter:innen unerlässlich und schafft im Arbeitsalltag eigene Handlungsspielräume und Verantwortungs­bereiche. Gemeinsam kreieren wir menschliche, persönlichkeitsfördernde und lebensnahe Bildungsarbeit, die immer zum Ziel hat, den Menschen mit all seinen Besonderheiten in den Mittelpunkt zu stellen. Wir freuen uns sehr, dass unsere Mitarbeiter:innen im Jahre 2022 einen eigenen Betriebsrat gegründet haben, um die Interessen ihrer Kolleg:innen einheitlicher vertreten zu können und gleichzeitig auch Anteil an den offiziellen geschäftlichen Entscheidungen für die gesamte Lebenshilfe Bildung NRW gGmbH zu haben.

Unser Ziel ist die stetige Verbesserung der Qualität unserer Dienstleistungen. Mithilfe eines Verbesserungsmanagements sowie etablierter Standards können wir diese messbar machen.
Diese Standards werden in unserem Qualitätsmanagement festgelegt und regelmäßig auf Alltagstauglichkeit überprüft. Die erfolgreiche Umsetzung der Anforderungen nach festgelegten Normen, wird mit der Vergabe eines Siegels durch den Gütesiegelverbund bestätigt. Im Jahr 2014 erhielten wir erstmalig die Zertifizierung des Gütesiegelverbundes Weiterbildung. Mit Stolz können wir berichten das wir dieses Siegel seit der erstmaligen Verleihung regelmäßig in einem Abstand von drei Jahren zur Erhaltung und Weiterentwicklung unserer Qualität erneuern lassen.